Українські працівники й надалі формують найбільшу групу іноземної робочої сили в Польщі, забезпечуючи стабільність у галузях, де місцеві кадри не покривають потреби бізнесу. За оцінками аналітиків, саме українці залишаються критично важливими для логістики, будівництва, промисловості, сільського господарства та сфери послуг.
Польські роботодавці визнають: без українських працівників багато підприємств не змогли б підтримувати виробничі обсяги, особливо на тлі демографічного старіння та зростання внутрішнього попиту. Проте експерти попереджають, що така залежність може створити серйозні ризики для економіки.
Головна загроза — можливий відтік українських працівників. Частина мігрантів уже переорієнтовується на Німеччину, Чехію та країни Скандинавії, де зарплати вищі, а умови праці — привабливіші. Додатковим фактором може стати відновлення України після війни: масштабні проєкти реконструкції та зростання зарплат у будівельній і промисловій сферах здатні повернути частину робочої сили додому.
У такому разі Польща може зіткнутися з гострим дефіцитом кадрів, що вплине на продуктивність і темпи економічного зростання. Економісти закликають уряд готуватися до можливих змін — спрощувати процедури працевлаштування, розширювати програми інтеграції та створювати умови для довгострокового перебування іноземців.
Нагадаємо, поки що українці залишаються основою польського ринку праці, але тенденції свідчать: ця ситуація може змінитися швидше, ніж очікують роботодавці.
Підписуйтесь на Перший Бізнесовий в Telegram і Facebook і читайте найважливіші і найсвіжіші новини першими!
Стрічка новин 
