В июле 2025 года в Украине произошла заметная трансформация зарплатной политики. Экономика демонстрирует признаки стабилизации и роста после нескольких кризисных лет, что особенно отразилось на рынке труда.
Финансисты и страховщики получают около 50 тысяч гривен, что обусловлено активизацией банковских операций, кредитованием малого бизнеса и развитием финтеха медицинских сестер — до 30 тысяч.
Строительство и логистика остаются драйверами рынка рабочих профессий. В регионах, таких как Полтава, Черкассы и Запорожье, расценки для разнорабочих, водителей грузовиков и операторов спецтехники иногда превышают 25 тысяч гривен, при этом дефицит кадров сохраняется.
Наименее оплачиваемыми остаются педагоги, культурные работники и работники сферы досуга — средние зарплаты здесь редко превышают 15 тысяч гривен.
Аналитики советуют оценивать не только базовую ставку, но и возможности карьерного роста, наличие бонусов и социального пакета. Многие работодатели переходят к гибким схемам оплаты, с учетом производительности, региональных особенностей и навыков работников.
Напомним, ожидается, что до конца года зарплатная конкуренция между секторами будет только расти — особенно в связи с активизацией внутреннего рынка, возвращением трудовых мигрантов и развитием цифровых профессий.
Подписывайтесь на Первый Бизнесовий в Telegram и Facebook и читайте самые важные и свежие новости первыми!
Лента новостей 
