В Украине растет количество случаев, когда граждане сталкиваются с так называемыми «выпадающими годами стажа» — периодами, которые не относят к страховому стажу, даже если человек фактически работал. Эксперты предупреждают: из-за таких пробелов некоторые украинцы рискуют не набрать минимально необходимый стаж для выхода на пенсию в 60 лет и будут вынуждены работать дольше.
Специалисты Пенсионного фонда объясняют, что ключевым условием для зачисления стажа является уплата единого социального взноса в полном минимальном размере. Если работодатель платил взносы полностью или не делал этого вообще, соответствующие месяцы автоматически не попадают в страховой стаж. Также не засчитываются периоды работы без официального оформления, частичной занятости с взносами ниже минимальных, предпринимательской деятельности без уплаты ЕСВ, длительные неоплачиваемые отпуска и работа за границей без соглашения о социальном страховании.
Напомним, в ПФУ подчеркивают, что такие «дыры» в стаже могут существенно повлиять на право выхода на пенсию. Если человек не набирает необходимый минимум, ему придется выходить на пенсию в 63 или даже 65 лет. Именно поэтому украинцам советуют регулярно проверять свой страховой стаж в кабинете на портале Пенсионного фонда и при необходимости докупать месяцы, чтобы избежать проблем в будущем.
Подписывайтесь на Первый Бизнесовий в Telegram и Facebook и читайте самые важные и свежие новости первыми!
Лента новостей 
