В Украине работники могут платить меньше налога на доходы физических лиц, если они имеют право на налоговую социальную льготу. Это инструмент, позволяющий уменьшить налогооблагаемый доход и, соответственно, увеличить сумму зарплаты, которую работник получает «на руки». Льгота применяется только по основному месту работы и при условии, что работник отвечает критериям, определенным законодательством.
Право на базовую льготу имеют работники, чей месячный доход не превышает установленный порог. Кроме того, закон предусматривает повышенные льготы для отдельных категорий: родителей несовершеннолетних детей, одиноких матерей и родителей, опекунов, а также воспитывающих детей с инвалидностью. В таких случаях размер скидки может быть существенно больше.
Льгота уменьшает сумму НДФЛ, удерживаемую из зарплаты, поэтому работник получает больший чистый доход. Размер скидки зависит от категории получателя и подтвержденных документов. Для оформления льготы необходимо подать работодателю заявление и предоставить документы, подтверждающие право на скидку – свидетельство о рождении ребенка, справку об инвалидности или документы, подтверждающие статус одинокого отца или матери.
Напомним, налоговая служба отмечает, что льгота не применяется автоматически – ее нужно оформить самостоятельно. Если работник сменяет место работы, документы следует подать повторно, иначе льгота не будет учтена.
Подписывайтесь на Первый Бизнесовий в Telegram и Facebook и читайте самые важные и свежие новости первыми!
Лента новостей 
