Украинцы, работавшие за границей, могут столкнуться с тем, что годы работы не будут отнесены к страховому стажу. Пенсионные органы предупреждают: иностранный стаж учитывается только тогда, когда он подтвержден официальными документами и оформлен в соответствии с требованиями украинского законодательства.
Для зачисления стажа необходимо представить документы, подтверждающие факт работы: трудовые контракты, справки работодателя, расчетные письма или другие официальные подтверждения. Все они должны быть переведены и легализованы через апостиль или консульскую процедуру в зависимости от страны. Если документы не соответствуют требованиям или содержат неточности, стаж может не учитываться.
В случаях, когда человек не может самостоятельно получить подтверждение, пенсионные органы могут обратиться в иностранные учреждения через дипломатические каналы. Однако этот процесс занимает время, и не все страны предоставляют информацию в полном объеме.
Отдельно отмечается, что стаж, приобретенный в странах, с которыми Украина не имеет пенсионных соглашений, может быть засчитан только как подтверждение права на пенсию, но не влияет на ее размер. Также не учитываются периоды работы на территориях, которые не признаются Украиной или находятся под контролем государства-агрессора.
Напомним, специалисты советуют украинцам, которые планируют обращаться за пенсией в ближайшие годы, заранее проверить наличие всех документов и их соответствие требованиям. Это позволит избежать потери стажа и задержек при оформлении выплат.
Подписывайтесь на Первый Бизнесовий в Telegram и Facebook и читайте самые важные и свежие новости первыми!
Лента новостей 
