В Нидерландах стартовала национальная инициатива, которая может изменить представление о работе в XXI веке. Десятки компаний и государственных учреждений перешли на четырехдневную рабочую неделю без потери заработной платы. Цель – создать более здоровую, продуктивную и сбалансированную среду для работников.
Первые результаты впечатляют: работники сообщают об улучшении психоэмоционального состояния, росте мотивации и уменьшении количества больничных. Работодатели, в свою очередь, фиксируют повышение эффективности и снижение затрат на персонал.
«Мы не просто сократили рабочие часы — мы переосмыслили саму суть труда», — отмечает представитель Министерства социальной политики Нидерландов.
Напомним, что инициатива уже получила поддержку профсоюзов и может стать новым стандартом для Европы. Правительство планирует расширить программу на образовательный и медицинский секторы, а также ввести налоговые льготы для присоединяющегося к реформе бизнеса.
Подписывайтесь на Первый Бизнесовий в Telegram и Facebook и читайте самые важные и свежие новости первыми!
Лента новостей 
