В Украине работники, выполняющие работу в ночное время, имеют гарантированное право на доплату к заработной плате в размере не менее 20%. Об этом напоминают в профильных ведомствах, подчеркивая, что норма обязательна для всех работодателей.
Ночным считается период с 22:00 до 06:00. За каждый час работы в это время работнику должны начислять повышенную оплату – не менее 20% от тарифной ставки или должностного оклада. Доплата распространяется на всех работников независимо от формы собственности предприятия или типа занятости.
В то же время, закон содержит перечень категорий, которые нельзя привлекать к ночным изменениям. Это беременные женщины, матери детей до трех лет, несовершеннолетние и работники с инвалидностью без их согласия и при наличии медицинских противопоказаний.
Напомним, 20% — это минимальная гарантия, а предприятия могут устанавливать более высокие доплаты в коллективных договорах. Во время военного положения сокращение продолжительности ночной смены не применяется, но повышенная оплата остается обязательной.
Подписывайтесь на Первый Бизнесовий в Telegram и Facebook и читайте самые важные и свежие новости первыми!
Лента новостей 
