Вопрос зачисления страхового стажа, приобретенного украинцами в России, снова оказался в центре внимания из-за роста количества обращений в Пенсионный фонд. Хотя к 2014 году стаж, полученный в РФ, автоматически признавался в Украине, сейчас ситуация кардинально изменилась. Причина – полный разрыв пенсионного сотрудничества между странами после начала российской агрессии.
До аннексии Крыма между Украиной и Россией действовало соглашение о взаимном признании трудового стажа и страховых взносов. Это позволяло работавшим в РФ украинцам беспрепятственно подтверждать свой стаж и получать пенсию по украинскому законодательству. Однако после 2014 года обмен информацией между пенсионными системами был остановлен, а после 2022 года фактически заблокирован полностью.
Сегодня украинские органы не получают никаких данных об уплате взносов в российские фонды, поэтому периоды работы после 2014 не признаются. Это означает, что даже официальное трудоустройство в РФ не дает право на увеличение страхового стажа в Украине. Исключения возможны только для тех, кто имеет документы, выданные до разрыва сотрудничества или справки, подтверждающие взносы за периоды до 2014 года.
Аналитики отмечают, что такая ситуация оказывает двойной эффект. С одной стороны, Украина не может полагаться на данные государства-агрессора, что делает невозможным проверку достоверности документов. С другой — тысячи граждан, работавших в России в последние годы, фактически теряют часть своего стажа, что может уменьшить размер будущей пенсии или отсрочить ее назначение.
Напомним, вопрос может оставаться нерешенным годами, ведь возобновление любого сотрудничества с РФ в социальной сфере невозможно до завершения войны и изменения политических условий. Поэтому украинцам, работавшим в России после 2014 года, советуют рассчитывать только на стаж, приобретенный в Украине или странах, с которыми действуют действующие международные соглашения.
Подписывайтесь на Первый Бизнесовий в Telegram и Facebook и читайте самые важные и свежие новости первыми!
Лента новостей 
