В Украине растет количество случаев, когда период пребывания в декретном отпуске не засчитывается в страховой стаж, что может оказать существенное влияние на размер будущей пенсии. Юристы отмечают, что проблема чаще возникает у граждан, которые приближаются к пенсионному возрасту и впервые детально проверяют свои данные в Пенсионном фонде.
По действующим нормам декрет должен входить в страховой стаж, но только при условии, что за этот период были уплачены взносы. Во многих случаях, особенно если отпуск приходился на 1990-е или начало 2000-х годов, информация об уплате взносов может отсутствовать из-за потери архивов, ликвидации предприятий или ненадлежащего учета. В результате в электронной системе ПФУ появляются «разрывы», уменьшающие общий стаж.
Наиболее уязвимы женщины, работавшие на предприятиях, давно прекратили деятельность или не передали документы в архивные учреждения. В таких ситуациях Пенсионный фонд не может автоматически подтвердить стаж и гражданам приходится самостоятельно искать справки, архивные записи или другие документы, подтверждающие факт работы и начисления выплат.
Специалисты советуют не ждать момента ухода на пенсию, а заранее проверить свой страховой стаж в кабинете ПФУ. Если обнаружены пробелы, следует сразу подать заявление на уточнение данных или обратиться в архивные учреждения. Процесс может занять несколько месяцев, поэтому своевременность является ключевой.
Напомним, в ПФУ подчеркивают, что уточнение стажа — это стандартная процедура, но она требует документального подтверждения. Своевременное обновление данных позволяет избежать задержек в назначении пенсии и сохранить все положенные годы стажа.
Подписывайтесь на Первый Бизнесовий в Telegram и Facebook и читайте самые важные и свежие новости первыми!
Лента новостей 
