44.36 UAH -0.05%

51.64 UAH -0.06%

44.36 UAH -0.05%

51.64 UAH -0.06%

44.36 UAH -0.05%

51.64 UAH -0.06%

44.36 UAH -0.05%

51.64 UAH -0.06%

Подписаться

Больше работы, меньше денег. Как и кому светит повышение зарплат в 2023 году

Поделиться:

Те работодатели, кто более или менее адаптировался к условиям войны, будут выискивать возможность догнать по зарплатам хотя бы инфляцию. Об этом сообщает agroportal.ua.

«Летом будет лучше ситуация, потому что деоккупированы значительные территории, которые обеспечивали поставки овощей и фруктов на внутренний рынок. Это существенная часть потребительской корзины. Опять же, цены на газ снизились, что позволяет ожидать стабилизации цен», — об этом рассказал директор ЦЭС Глеб Вышлинский в интервью для УНИАН.

Он также добавляет, что висит над головой большой риск безопасности на уровне базового сценария, по которому ничего из очень плохого и неожиданного не произойдет, поэтому понемногу будет оживать экономика. Так же понемногу будут улучшаться доходы.

«А что касается поведения людей, конечно, это тяжело во время войны, но нужно адаптироваться, другого варианта, как искать решения, для себя особо нет. Мы должны понимать, что есть граждане, которые не могут найти работу, но также есть работодатели, которые не могут найти людей. Поэтому нужно искать возможности даже в сегодняшних сверхсложных условиях», — комментирует Глеб Вышлинский.

Напомним, все работодатели на 2023 год получили ослабление в виде приостановки обязанностей по начислению индексации заработной платы начиная с 01.01.2023 года.

Подписывайтесь на Первый Бизнесовий в Telegram и Facebook и читайте самые важные и свежие новости первыми!

Читайте также
7 июня 2026 года - 11:14
Большинство украинцев считают, что уровень коррупции в стране во время...
31 мая 2026 года - 11:14
С начала июня в Украине вступят в силу новые нормы,...
29 мая 2026 года - 20:14
Первый вице-премьер и министр иностранных дел Андрей Сибига сообщил, что...
29 мая 2026 года - 11:24
Компания Bosch – ведущий мировой поставщик технологий и услуг –...