Урядові програми підтримки зайнятості передбачають можливість отримання доплат до 20 тисяч гривень для окремих категорій працівників, і ці виплати вже доступні для роботодавців, які готові працевлаштовувати людей із пріоритетних груп. Йдеться про компенсації, що надаються державою для покриття частини витрат на оплату праці, аби стимулювати створення нових робочих місць та підтримати громадян, які опинилися у складних життєвих обставинах.
За інформацією служби зайнятості, на доплати можуть претендувати роботодавці, які беруть на роботу внутрішньо переміщених осіб, ветеранів, людей з інвалідністю, а також громадян, що тривалий час не могли знайти роботу. Розмір компенсації залежить від конкретної програми та категорії працівника, але в окремих випадках може сягати 20 тисяч гривень на місяць протягом визначеного періоду.
Щоб отримати виплату, роботодавець має подати заявку через портал «Дія» або звернутися до найближчого центру зайнятості. У заяві потрібно вказати дані працівника, підтвердити факт його офіційного працевлаштування та надати документи, що засвідчують право на участь у програмі. Після перевірки інформації держава перераховує компенсацію щомісяця, а роботодавець зобов’язаний забезпечити працівнику офіційну зарплату та дотримання трудових гарантій.
Працівникам при цьому не потрібно подавати жодних заяв — усі формальності бере на себе роботодавець. Головна умова — відповідність критеріям програми та відсутність у роботодавця заборгованостей перед бюджетом.
Нагадаємо, Уряд наголошує, що такі доплати мають на меті підтримати людей, які потребують додаткових можливостей для працевлаштування, а також стимулювати бізнес створювати нові робочі місця навіть у складних економічних умовах.
Підписуйтесь на Перший Бізнесовий в Telegram і Facebook і читайте найважливіші і найсвіжіші новини першими!
Стрічка новин 
