У межах спецпроєкту «ЛІДЕРКИ УКРАЇНСЬКОГО БІЗНЕСУ: ВІД ВИКЛИКІВ — ДО ВПЛИВУ» бізнес-видання «ПЕРШИЙ БІЗНЕСОВИЙ» поспілкувалося з Оксана Тихоненко — керуючою партнеркою мережі ресторанів «Євразія».
Ця розмова — про соціальну відповідальність бізнесу в умовах війни, волонтерство як щоденну практику та роль підприємців у підтримці суспільства тоді, коли відповідальність виходить за межі фінансових показників.
— Що для вас сьогодні означає поняття «жінка і соціальна відповідальність»?
Оксана Тихоненко: На сьогодні для мене жінка і соціальна відповідальність — це те, без чого неможливе існування та становлення країни. Але тут дуже важливий баланс: між традиційною роллю жінки, матері вдома, професійною діяльністю та громадською активністю. Без цього балансу жінка швидко вигорає, а країні потрібні сильні, стійкі люди надовго.
— Якою є роль корпоративної соціальної відповідальності бізнесу під час війни?
Оксана Тихоненко: Корпоративна соціальна відповідальність у наш час стала показником сталого розвитку бізнесу. Неможливо, коли в країні війна і занепад, бізнесу бути осторонь або рахувати лише прибутки.
Якщо держава не має змоги повністю забезпечити соціальні гарантії, до цього має підключатися бізнес — допомагати військовим, соціально незахищеним, дітям і тваринам.
— Ви критично оцінюєте рівень КСВ у 2025 році. Чому?
Оксана Тихоненко: За моїми спостереженнями, у 2025 році кількість реально соціально відповідальних бізнесів скоротилася. Часто КСВ існує лише на словах. Ми всі втомлені, але без донатів і допомоги нічого не буде. Наші військові щодня виборюють незалежність, даючи нам змогу працювати. Питання «чому бізнеси не долучаються?» — без відповіді.
— Як соціальна відповідальність реалізується в мережі «Євразія»?
Оксана Тихоненко: У нас діє акція: при замовленні певних позицій меню відсоток іде на допомогу ЗСУ. Допомога адресна й контрольована — дрони, станції РЕБ, амуніція, автомобілі. Важливо, що гість інтегрований у процес і стає частиною спільної справи. Я вірю, що це наближає перемогу.
— Яку підтримку компанія надає співробітникам, які воюють?
Оксана Тихоненко: Усі співробітники, які нині на фронті, за запитом отримують усе необхідне. Люди мають знати, що компанія їх не залишає.
— У яких ще ініціативах бере участь компанія?
Оксана Тихоненко: Ми долучаємося до відновлення міст і сіл, благодійних спортивних і дитячих акцій. Цієї роботи багато — всього не перелічити. Для нас важливо бути корисними там, де є потреба.
— Чому ви не підвищуєте ціни, попри зростання собівартості?
Оксана Тихоненко: Ми хочемо давати якісну їжу за розумні гроші. Економічна ситуація крихка, люди стають біднішими. Це наш свідомий вибір. Заробляти будемо після перемоги.
— Які ризики для соціально відповідального бізнесу ви бачите сьогодні?
Оксана Тихоненко: Запропоновані зміни у веденні бізнесу та оподаткуванні можуть обмежити можливість допомагати й волонтерити. Якщо ресурсів стане менше, соціально свідомий бізнес скорочуватиметься — і це ризик для суспільства загалом.
— Головний меседж для підприємців?
Оксана Тихоненко: Соціальна відповідальність — це не піар. Це щоденний вибір. Якщо ми хочемо мати країну після перемоги, вкладатися потрібно вже зараз — кожному на своєму місці.
Матеріал підготовлено в межах спецпроєкту «ЛІДЕРКИ УКРАЇНСЬКОГО БІЗНЕСУ: ВІД ВИКЛИКІВ — ДО ВПЛИВУ» бізнес-видання «ПЕРШИЙ БІЗНЕСОВИЙ».
Підписуйтесь на Перший Бізнесовий в Telegram і Facebook і читайте найважливіші і найсвіжіші новини першими!
Стрічка новин 
