С 1 января 2026 г. в Украине заработают обновленные правила трудоустройства для людей с инвалидностью. Это решение направлено на расширение возможностей их социальной и профессиональной интеграции.
Теперь работодатели будут обязаны трудоустраивать не менее 4% работников с инвалидностью. Если компания не выполняет квоту, она должна будет уплачивать специальный взнос в фонд социальной защиты.
Кроме того, государство будет финансировать адаптацию рабочих мест, а предприятия смогут получать компенсацию за пониженный уровень производительности работников, если это будет необходимо.
Напомним, эта реформа имеет целью упростить процесс трудоустройства и сделать условия работы более комфортными для людей с инвалидностью.
Национальный банк Украины обнародовал официальные курсы иностранных валют на четверг, 26 марта 2026 года
В Украине готовятся к внедрению новых инструментов финансового контроля, позволяющих выявлять скрытые доходы граждан и…
Администрация президента США Дональда Трампа рассматривает возможность временного смягчения экологических требований к бензину, чтобы снизить…
В Украине пенсия на уровне 30 тысяч гривен и выше остается доступной только ограниченному кругу…
В Украине с 1 апреля пройдет очередное повышение пенсий для отдельных категорий граждан
В Украине продолжает действовать ряд пенсионных надбавок, среди которых доплата в размере 20% для отдельных…